加快数字人才培育支撑数字经济发展

来源：爱国小男孩网址：www.agxnh.com 阅读：190 发布：2024-04-24

人力资源社会保障部等九部门日前联合发布了《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案（2024—2026年）》，提出要紧贴数字产业化和产业数字化发展需要，通过数字技术工程师培育项目、数字技能提升行动、数字人才国际交流活动、数字人才创新创业行动、数字人才赋能产业发展行动、数字职业技术技能竞赛活动6个重点项目，用3年左右时间增加数字人才有效供给，形成数字人才集聚效应。这是在深刻洞察数字经济发展趋势的基础上，对我国数字人才培育目标和方向提出的可行路径。

据初步核算，2023年我国数字经济规模将达56.1万亿元，占GDP比重超过44%，数字经济已成为培育新质生产力的重要阵地和促进经济社会发展的加速器。而数字人才是支撑数字经济发展的关键，直接决定着数字经济发展的速度和水平。
数字人才在数字经济发展中确实扮演着至关重要的角色，他们不仅是支撑数字经济发展的关键因素，而且直接决定着数字经济发展的速度和水平。
首先，数字人才是推动技术创新的核心力量。他们具备深厚的数字技术知识和实践经验，能够不断研发新的技术、优化现有技术，为数字经济发展提供源源不断的动力。在大数据、云计算、人工智能等新兴领域，数字人才通过技术创新和应用，为各行各业提供了智能化、高效化的解决方案，推动了产业数字化转型。
其次，数字人才是引领产业升级的关键力量。他们能够将数字技术与传统产业深度融合，推动产业结构优化升级。通过数字技术的赋能，传统产业可以实现生产过程的智能化、精细化，提高生产效率和质量，降低运营成本，从而增强市场竞争力。同时，数字人才还能够催生新业态、新模式，推动经济形态由传统向数字化、网络化、智能化转变。
此外，数字人才还是推动数字经济发展的重要保障。他们具备丰富的行业经验和敏锐的洞察力，能够准确把握市场趋势和需求变化，为数字经济发展提供有力的支撑。在数字经济政策制定、市场监管、人才培养等方面，数字人才都能够发挥重要作用，推动数字经济健康、可持续发展。
综上所述，数字人才在数字经济发展中发挥着不可或缺的作用。为了加快数字经济发展，需要大力培养和引进数字人才，为他们提供良好的发展环境和政策支持，激发他们的创新创造活力。同时，还需要加强数字人才的培训和教育工作，提高全社会的数字素养和技能水平，为数字经济的繁荣发展奠定坚实的人才基础。